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Lavoro nel Pubblico Impiego

D.Lgs. 165/2001 (TUPI), privatizzazione del rapporto, contrattazione collettiva, dirigenza pubblica, responsabilità, sanzioni disciplinari, accesso al pubblico impiego. Presente in tutti e tre i concorsi.

10 argomenti circa 8 ore 8 argomenti chiave

Gli argomenti

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  1. 01

    La privatizzazione del rapporto di lavoro pubblico (D.Lgs. 165/2001)

    Chiave

    La privatizzazione del pubblico impiego Prima degli anni '90, il rapporto di lavoro del dipendente pubblico era di natura pubblicistica: regolato da legge e da statuto, soggetto alla giurisdizione amministrativa (TAR e…

    D.Lgs. 165/2001 (TUPI); D.Lgs. 80/1998; D.Lgs. 150/2009; D.Lgs. 75/2017

  2. 02

    Accesso al pubblico impiego: concorso pubblico, art. 97 Cost.

    Chiave

    L'accesso al pubblico impiego L'art. 97 co. 4 Cost. stabilisce che «agli impieghi nelle pubbliche amministrazioni si accede mediante concorso, salvo i casi stabiliti dalla legge». Il concorso pubblico è il metodo…

    Art. 97 co. 4 Cost.; artt. 35-36 D.Lgs. 165/2001; D.Lgs. 487/1994; DPR 487/1994

  3. 03

    La contrattazione collettiva nel pubblico impiego: ARAN e CCNL

    Chiave

    Ruolo dell'ARAN L'ARAN rappresenta legalmente le pubbliche amministrazioni nella contrattazione collettiva nazionale. Opera sulla base degli atti di indirizzo dei comitati di settore e negozia con le organizzazioni…

    Artt. 40-50 D.Lgs. 165/2001; CCNQ comparti e aree 22 febbraio 2024

  4. 04

    La dirigenza pubblica: ruolo, responsabilità e valutazione

    Chiave

    La dirigenza pubblica La dirigenza è il soggetto che, nel rispetto del principio di separazione tra politica e amministrazione, ha la responsabilità gestionale dell'azione amministrativa. I dirigenti dello Stato sono…

    Artt. 19-27 D.Lgs. 165/2001; D.Lgs. 150/2009; D.Lgs. 75/2017

  5. 05

    Separazione politica-amministrazione: indirizzi vs gestione

    Chiave

    Il principio di separazione tra politica e amministrazione Il principio di separazione tra funzione di indirizzo politico e funzione gestionale è uno dei cardini della riforma del pubblico impiego italiano. Codificato…

    Artt. 4-5 D.Lgs. 165/2001; art. 97 Cost.

  6. 06

    Responsabilità del dipendente pubblico: disciplinare, contabile, penale

    Chiave

    Le responsabilità del dipendente pubblico Il dipendente pubblico può essere soggetto a quattro tipologie di responsabilità, tra loro autonome (anche se i fatti possono sovrapporsi): disciplinare, civile, contabile,…

    Artt. 55-55-octies D.Lgs. 165/2001; artt. 81-103 D.Lgs. 267/2000; artt. 314-323 c.p.

  7. 07

    Il ciclo della performance: D.Lgs. 150/2009 e D.Lgs. 74/2017

    Chiave

    Il ciclo della performance Il D.Lgs. 150/2009 (riforma Brunetta) ha introdotto un sistema organico per la misurazione e la valutazione della performance delle PA e dei singoli dipendenti, poi modificato dal D.Lgs.…

    D.Lgs. 150/2009 (Brunetta); D.Lgs. 74/2017 (Madia); D.Lgs. 165/2001

  8. 08

    Il Codice di comportamento dei dipendenti pubblici (DPR 62/2013)

    Chiave

    Il Codice di comportamento Il Codice di comportamento dei dipendenti delle PA (DPR 62/2013), adottato in attuazione dell'art. 54 D.Lgs. 165/2001 (come modificato dalla L. 190/2012), enuncia i principi etici e le regole…

    DPR 62/2013; L. 190/2012; D.Lgs. 165/2001 art. 54

  9. 09

    Orario di lavoro, ferie e congedi nel pubblico impiego

    Orario di lavoro e istituti contrattuali L'orario di lavoro dei dipendenti pubblici è disciplinato dal D.Lgs. 66/2003 (orario di lavoro) e dai CCNL di comparto. Il CCNL Funzioni Locali disciplina le condizioni…

    CCNL Funzioni Locali; D.Lgs. 66/2003; L. 53/2000; D.Lgs. 151/2001

  10. 10

    Conciliazione e controversie di lavoro nel pubblico impiego

    Le controversie nel pubblico impiego Dopo la privatizzazione, le controversie relative al rapporto di lavoro dei dipendenti pubblici contrattualizzati sono devolute al giudice ordinario (Tribunale — sezione lavoro), con…

    Art. 63-65 D.Lgs. 165/2001; D.Lgs. 150/2011 (Mediazione); c.p.c.

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